本源：赛柏蓝—药店司理人
近程药事写进批发药店分类分级打算法子，取代战一发不成收，1名执业药师，将效能10家、20家、30家……致使一批实体门店。然而，短途药事解决的只不过执业药师在岗售药问题，实体门东家要计划仍需具备执业药师资历。
执业药师在岗，被逐步包办
最近，山东省入手下手入手批发药店分类分级打算了。从广东省开端试行零售药店分类分级打算法子，到商务部，再到山东省，两年间泛起了三个版本的分担标准。
值得寄望的是，在这三个版本的尺度中，都提到了远程药事。
个中，广东省的发文最早，并指出，“连锁总部可设备多少执业药师解散审核处方，其所属每间连锁门店至多设备1名执业药师子细处方复核与指导合理用药”。
紧接着，商务的征稿见解中指出，“履行网上遣散审方的药品批发连锁企业门店，可视为配有 1 名执业药师”。
斯时，山东省的征稿定见又说起，“通过“互联网+”技术斥逐、近程考核处方，每20家连锁门店最多装备2名全职审方执业药师，连锁门店遵照分类环境仅需配备依法经由过程资历认定的药学手艺职员卖命处方调配、复核与率领合理用药。”
不难发现，三个版本的短途药事要求具有差异：广东省是即使远程药事，实体门店也紧要执业药师在岗；商务部的是实验远程药事，可庖代一位执业药师；山东省的则是履行短途药事，实体门店就毋庸在岗执业药师了。
由此可见，长途药事正在逐渐取代执业药师退休在岗。
规范纷歧，但中心未变
确凿，除零售药店分担法子谈到长途药事外，截至目前，已有湖南、黑龙江、云南、四川、重庆、陕西、吉林、河北、江西等数十省市都谈到了短途药事。
况且，在这些省市中，呈现数个版本的职员装备标准。只管各省短途药事的标准不一，但是究竟但凡异样的——解决执业药师在岗售药标题。
湖南版：以20家门店3名执业药师为基数，每增多20家门店多配1名执业药师，不敷20家的按20家较量争论。
▼云南版：以10家门店3名执业药师为基数，每增多15家门店只要增配1名执业药师。
▼河北版：以10家门店3名执业药师为基数，每增多10家，只要增配1名执业药师。
▼重庆版：准则上兴办30家（含）以内门店的，应至少设施3名执业药师；超越30家门店的，每增加10家门店（不够10家的按10家计较），应增配1名执业药师。
▼陕西版：睁开近程执业药师供职中心的门店数得多于30家，100家下列连锁门店长途就事执业药师按门店数30%设施，超越100家门店的药品批发连锁企业每添加10个门店最多配备1名执业药师。
▼福建版：门店数量在20家以内的设施3名专职近程审方的执业药师（缺失20家的按20家合计），门店数量跨越20家的，每增多10家门店，增配1名执业药师，缺乏10家的按10家合计。
▼江西版：准则上100家门店以内的，短途审方执业药师得多于4人，每增多20家门店，增进1名执业药师。
另外，从实践毕竟反馈可知，执业药师短途药事在现实中，干事的范围更广。中信证券对大参林处方共享平台调研呈文指出，根据实际运营武断，约莫一个执业药师可掩盖 30-40 家店。
可见，在现实运用中，只管各省短途药事申请标准纷歧，可是根据实际需求，人多的时候可能1名执业药师只能供职1家门店，人少的时分可能1名执业药师干事数百家店。
一店，仍需1名执业药师
其次，在泛滥版本中，还触及一个问题，便是执业药师该若何设施。
好比：陕西省要求，睁开执业药师远程服务的药品零售连锁企业，其所属门店的执业药师统一注册在总部的，在业务时间内展开近程审方，其门店视同已设置执业药师并在岗履职。
依照陕西的要求，连锁门店将不用注册执业药师，一切注册在连锁总部，由连锁总部匹敌试验远程药事效能。要是是这样，GSP要求的职员装备每店注册一名执业药师将挨突破，会直接由长途药事规范承办。
但这只是理想状态的，只管陕西省长途药事是何等规则的，但是也熟识指出是试行文件，未来变局很大。
家喻户晓，远程药事的突起是因为国家严厉打击执业药师“挂证”惹起的，梳理各省远程药事要求不难创造，不申请零售门店装备执业药师的，凡是试行文件也许潜藏玄机。例，云南的文件了解指出，2016年1月1日以后新创办或到期换证的药品零售企业，必需按照国度要求装备执业药师。一旦老药店换证，该配备的照常要配。
其他，国务院“十三五”规划体会要求，“所有批发药店首要筹画者具备执业药师资格、业务时有执业药师带领合理用药。”
斯时的短途药事解决的只是业务时有执业药师带领合理用药，零售药店首要企图者具备执业药师资历还未能满足。
这也展现，每店一位执业药师仍是硬性标准，远程药事只是解决执业药师在岗售药和杜绝挂证两大标题，关于执业药师在岗售药，一名执业药师可干事一批实体门店，然而该实体门店的意图者还需具备执业药师资格。
